为强化分析研判、查缺补漏、互促提高，不断提升廉政风险防控工作质效，为业务工作深化发展提供坚强保障，2025年6月23日，省卫生健康人才交流中心党支部组织召开2025年廉政风险防控工作会议。党支部书记、主任王瑾主持，全体干部职工参加。

会上，各科室负责人分别从组织开展廉政风险防控工作情况、廉政风险梳理排查情况、制定及落实廉政风险防控措施情况、存在问题和下一步工作打算四个方面，对本科室2025年廉政风险防控工作情况作了分析汇报。

党支部书记、主任王瑾在对会议作总结时强调，一直以来，中心高度重视廉政风险防控工作，压实支部主体责任和各科室具体责任，加强组织领导、强化动态管理，有力保障了业务工作廉洁规范开展。从分析汇报看，各科室能够紧盯“关键处”“关键事”“关键人”，并针对转岗、调整、新进人员及时梳理排查廉政风险，努力把岗位廉政风险点找实、找全，把风险等级评细、评准，把防控措施定好、定实。

党支部书记、主任王瑾在对中心廉政风险防控工作提要求时强调，随着近几年中心工作不断深化拓展，所面临的风险和挑战也在不断加大变多，廉政风险防控工作也需继续深化细化。要坚持底线思维，聚焦职责、立足工作，审慎观察分析形势，把风险思考得更深入一些，把解决问题的措施想得更周全一些，把各项工作做得更扎实一些，提前装上“安全阀”“制动器”和“保险杠”；要提高防控能力，持续压实廉政风险防控责任，强化廉政风险防控意识，前瞻做好风险应对准备，做到心中有数、手中有策，守土有责、守土负责、守土尽责；要完善防控机制，前移反腐防线，抓好内部控制管理，推进廉洁文化建设，加强年轻干部廉政教育和管理监督，筑牢不能腐的“笼子”，强化不想腐的自觉，推动干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，涵养过硬作风。